Μαζί, ενδυναμώνουμε τους ανθρώπους μας

Εκπαίδευση & Ανάπτυξη

Κάθε χρόνο πραγματοποιούμε +59.000 ώρες ασύγχρονης, σύγχρονης και δια ζώσης εκπαίδευσης και +50 σεμινάρια στους εργαζομένους μας.

Αξιοκρατία και Διαφάνεια

Έχουμε δημιουργήσει το πρόγραμμα «Succession Planning»,το οποίο παρακολουθεί την πορεία και εξέλιξη 100 στελεχών. Μέσω της «Πυξίδας Ανατροφοδότησης» όλα τα διοικητικά στελέχη αξιολογούνται από τους συναδέλφους τους με τη μέθοδο του 360ᵒ.

Διαφορετικότητα & Συμπερίληψη

Έχουμε υπογράψει τη Χάρτα Διαφορετικότητας για τις ελληνικές επιχειρήσεις από το 2020.

Δείχνουμε μηδενική ανοχή στη βία
και την παρενόχληση στον εργασιακό χώρο.

Ενδυνάμωση Ομάδας

Κάθε χρόνο υλοποιούμε +20 ενέργειες για τους εργαζόμενους μας με συμμετοχή που ξεπερνάει το 70%.

Εσωτερική Επικοινωνία

Δημιουργήσαμε την εσωτερική πλατφόρμα επικοινωνίας «EMEIS» με την οποία φέρνουμε κοντά τους ανθρώπους μας σε όλη την Ελλάδα.

Γραμμή Συμβουλευτικής Υποστήριξης

Προσφέρουμε 24ωρη γραμμή Συμβουλευτικής Υποστήριξης για όλους τους εργαζομένους και τους Α' βαθμού συγγενείς τους.

Γραμμή Διατροφικής Υποστήριξης
Προσφέρουμε σε όλους τους εργαζομένους και συγγενείς Α’ Βαθμού ειδική γραμμή για δωρεάν υποστήριξη σε θέματα διατροφής και βελτίωσης της υγείας τους.

Πρόγραμμα Υποβοηθούμενης Αναπαραγωγής
Παρέχουμε κάθε χρόνο σε 3 εργαζομένους δωρεάν θεραπείες υποβοηθούμενης αναπαραγωγής για την πραγματοποίηση του ονείρου τους για τη δημιουργία οικογένειας.

Ακαδημίες METRO
Συνεργασία με το Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών και το Πανεπιστήμιο Μακεδονίας για την υλοποίηση mini MBA που απευθύνεται στα στελέχη καταστημάτων.